Vergütungen und Aktienbesitz

Inhalt und Festsetzungsverfahren der Vergütungen

Die Vergütungen an die Mitglieder des Verwaltungsrates werden unter Berücksichtigung des persönlichen Beitrags und der finanziellen Situation des Unternehmens einmal jährlich in freiem Ermessen statutengemäss durch ihn selbst festgesetzt. Die Vergütungen an den Verwaltungsrat sind unten ausgewiesen.

Die Mitglieder der Konzernleitung erhalten ein Salär, bestehend aus einem festen und einem variablen Teil. Der variable Teil liegt zwischen einem Viertel und einem Drittel der Bruttovergütung und basiert auf jährlich festgelegten individuellen Führungszielen. Der variable Teil (Bonus) wird nach Abschluss des Geschäftsjahres unter Beurteilung der Zielerreichung und der Einschätzung der Gesamtsituation festgelegt und in einem Betrag bar ausbezahlt. Der Vorsitzende der Konzernleitung schlägt dem Präsidenten des Verwaltungsrates die Vergütungen an die Mitglieder der Konzernleitung zur Genehmigung vor. Der Präsident legt die Vergütung an den Vorsitzenden der Konzernleitung fest und informiert den Gesamtverwaltungsrat einmal jährlich über alle Vergütungen. Für die Festlegung der Vergütungen werden keine formalisierten Berechnungsmodelle angewendet, da die angemessene Bewertung als Teil er Führungsaufgabe betrachtet wird. Die Details der Vergütungen an die Konzernleitung sind unten zu finden. Es bestehen keine Aktien- und Optionsprogramme.

Vergütungen an Verwaltungsrat und Konzernleitung

Die Bruttovergütungen umfassen die im Kalenderjahr 2009 ausbezahlten festen und variablen Vergütungen.

Das Total der Vergütungen bezieht sich auf alle im Geschäftsjahr 2009 tätigen Mitglieder der Konzernleitung. Durch eine organisatorische Änderung und Doppelbesetzungen erhöhte sich dieser Personenkreis gegenüber dem Vorjahr von 8 auf 11 Personen. Überdies fielen Einmalleistungen an.

Die Sach- und Sozialleistungen enthalten die Arbeitgeberbeiträge an staatliche und private Einrichtungen (AHV und betriebliche Vorsorgeeinrichtungen) zur Begründung oder Erhöhung von Vorsorgeleistungen sowie die Privatanteile an den Geschäftswagen.

Für den Verwaltungsrat und die Konzernleitung bestehen keine Aktien- und Optionspläne.

Beteiligungen des Verwaltungsrates und der Konzernleitung an der Conzzeta

J. Schmidheiny und M. Auer sind als Aktionäre im Verwaltungsrat der TEGULA AG, die 288 302 Inhaberaktien zum Nennwert von je CHF 100 und 264 874 Namenaktien zum Nennwert von je CHF 20 an der Conzzeta AG hält.